Apetrots! Provokido wint publieksprijs en zilver tijdens Innovation Award 2011

Het Provokido-Team heeft op 15 december de publieksprijs en zilver gewonnen voor haar innovatieve spel + training voor professionele veranderaars en projectmanagers.

Juryvoorzitter Professor Gilbert Silvius (lector Hogeschool Utrecht) overhandigde de prijs en felicitaties.

Uit het lovende juryrapport: ‘…De jury is van mening dat PROVOKIDO een verfrissende en boeiende toevoeging is aan het vakgebied van project- en verandermanagement. Provokido laat op een uitstekende wijze zien dat het vakgebied van project- en verandermanagement nog heel veel kan leren van andere vakgebieden.

Het wekt onmiddellijk de nieuwsgierigheid op om deel te nemen aan het spel. De jury ziet deze verfrissende aanpak van provocatief coachen en van het ontwikkelde spel als uitbreidingen van de gereedschapskist van project en verandermanagers.

Met Provokido als bagage zijn zij in staat om met humor en provocatie belemmeringen weg te nemen.

De manier waarop de kennis wordt aangereikt, middels spelvorm en certificeringen, maakt het gemakkelijk om deze te verwerven. Eenmaal geleerd is deze kennis door project- en verandermanagers dan ook gemakkelijk in te zetten. Het is daarmee bruikbaar en herbruikbaar.

Het gebruik van humor binnen de methodiek zorgt ervoor dat er veel meer gezegd kan worden (door de nar) binnen een verandertraject dan normaal het geval zou zijn. Humor is hard nodig in onze wereld waar niet zoveel te lachen valt.’

De Jury bestond uit de volgende experts:

Ben v Berkel | Vandaag is Anders

Carolien Beerlage | Van Aetsveld

Dick Croes | Achmea

Titus Bekkering | P2 ManagersRene Corjanus | WMPA

Rudy Kor | Twijnstra & Gudde

Ron van Vuuren | Joulz

Wim van de Kant | Van Aetsveld

Elfi de Wit | P2 Managers

Wij zijn natuurlijk apetrots op deze prijs! Een erkenning en aanmoediging om op de ingeslagen weg door te gaan.

 

 

 

 

This entry was posted in Uncategorized. Bookmark the permalink.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

*

You may use these HTML tags and attributes: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <strike> <strong>